Парична Кариера

Повечето работодатели не искат да знаете за тези тайни за работа

Какъв Филм Да Се Види?
 

Можеш ли да пазиш тайна? Може да не сте в състояние, но работодателят ви може (през повечето време). Може би си мислите, че знаете всичко, което трябва да знаете за света на работата. Въпреки това, вероятно има няколко тайни за работа, за които не сте наясно. Има някои неща, които работодателите не искат да откриете.

Нека разгледаме отблизо 15 тайни за работа, които работодателите не искат да знаете.

1. Може да бъдете в черния списък

Черният списък: Лого за осребряване

Поставянето в черния списък на наемателя ще ви затрудни да си намерите работа. | NBC

Ако не сте внимателни, бихте могли да дразните толкова много интервюиращия си, че да ви бъде забранено да кандидатствате за всякакви работни места във фирмата. Може да е от прекалена агресивност с последващи действия или кандидатстване за работни места, за които явно не сте квалифицирани. Можете също така да бъдете в черния списък за изричане на лъжа. Приблизително 43% от вербуващите в Bullhorn изследване заявиха, че ще обмислят включване в черен списък на кандидат, кандидатствал за работа, където очевидно няма съответстващи умения.

Кариерният експерт Карън Хълър каза в своя LinkedIn Блог поставянето в черния списък на наемателя ще ви затрудни да си намерите работа. „Поставянето в черен списък означава, че подборчиците няма да работят с вас и ще гарантират, че автобиографията ви няма да се озове пред мениджър по наемане. Накратко, намирането на следващата работа или възможност за кариера става толкова по-трудно “, каза Хюлер.

Напред: Вашите оплаквания могат да попаднат на глухи уши.

2. Понякога те не могат да направят нищо за вашия лош шеф

Актьорите от офиса

Може да останете с некадърния си шеф. | NBC

Имате ли наистина ужасен шеф? В зависимост от това как вашият ръководител е получил концерта, вашите оплаквания могат да попаднат на глухи уши. Ако шефът ви е получил работата, защото е син на изпълнителния директор или роднина на старши мениджър, например, труден късмет. Повече от вероятно висшето ръководство и човешките ресурси ще застанат на страната на вашия шеф. Така че, ако се сблъскате с шеф, който е некомпетентен, но добре свързан, вероятно ще трябва да потърсите работа другаде.

Следващо: Вашият шеф може да се интересува от това къде живеете и това е напълно законно.

3. Където живеете, има значение

тухлена къща с алея

Работодателят може да ви отхвърли въз основа на това къде живеете. | iStock.com

Някои мениджъри вземат решения за наемане въз основа на това къде кандидатът живее. Ако се чудите дали това е законно, отговорът е да , според адвоката по трудово право Дона Болман. Ако работодателят чувства, че живеете твърде далеч например, той може да ви каже да се приближите или да рискувате да загубите работата си. „Много работодатели няма да ви наемат, ако смятат, че пътуването до работното място е твърде далеч. Много държавни работодатели изискват от служителите да живеят в границите на града или окръга “, пише Балман.

Напред: Освен в Монтана, можете да бъдете уволнени почти по всякаква причина.

защо Джена Улф напусна днешното шоу

4. Може да бъдете уволнен почти по всякаква причина

уморен служител

Не се чувствайте много удобно. | iStock.com/AntonioGuillem

Ballman също така предупреди служителите да не се чувстват удобно на работните си места. Колкото и да мислите, че сте добри, не забравяйте, че никой не е необходим. „Във всеки щат, с изключение на Монтана, вие сте служител по желание, който може да бъде уволнен по каквато и да е причина или без никаква причина, с изключение на незаконни причини, като отмъщение или дискриминация на сигналисти“, Ballman написа .

5. Вашите бонуси и 401 (k) мача всъщност не са допълнителни пари

купчина пари

Не се заблуждавайте от допълнителните пари. | iStock.com/halduns

Всеки път, когато получите бонус или мач 401 (k), вероятно сте развълнувани. Не можете да повярвате колко щедър е вашият работодател и какъв късмет имате да работите за такава страхотна компания. Всичко това може да е вярно, но трябва да знаете, че тези допълнителни пари наистина са били вашите за начало. Това, което може да не сте наясно, са бонусите и мачовете за пенсионни планове вече са част от общия ви пакет за компенсация. Извинете, ако току-що убихме това топло, размито усещане, което изпитвахте към работодателя си.

6. Винаги ви наблюдават

жена изпраща съобщения

Винаги ли ви се струва, че някой ви наблюдава? | iStock.com/DragonImages

Не се отнасяйте към офиса си като към дома си. Не забравяйте, че винаги ви следят, затова внимавайте какво казвате и правите по време на работното време. Това означава, че трябва да се пазите от небрежното търсене на Google по време на работа. Да, говорим за вас. Приблизително 43% от работодателите заявяват, че наблюдават имейлите на своите служители, според Американска асоциация за управление изследване . Освен това 16% казват, че записват телефонни обаждания.

7. Името ви има значение

мъж, работещ в офиса

Наличието на просто име има значение. | iStock.com/anyaberkut

Вашето име ли е Сали, Джейн или Том? Ще ви бъде по-лесно да сложите храна на масата. Изследванията показват, че името ви не е лесно за четене и произнасяне, може да ви е трудно да си осигурите работа. Някои имена биха могли да накарат рекрутера да се замисли два пъти за това да ви покани на интервю. Например, неотдавнашен експеримент на Би Би Си откри търсещите работа, които са получили имена, звучащи на английски три пъти повече интервюта отколкото кандидат с мюсюлманско име.

8. Вашата личност има значение

Жена в лятна сламена шапка

Страхотната личност помага. | iStock.com/Rohappy

колко прави сет къри

Ако не сте много очарователни, сега е моментът да работите върху това. Мениджърите са по-склонни да наемат някой, с когото се чувстват удобно. Ако двамата не кликнете, това може да означава край на пътя за търсене на работа в тази компания. Така че поработете върху своите меки умения и направете всичко възможно, за да овладеете изкуството на малките разговори. Приблизително 49% от кариерните съветници в Уоркополис изследване каза, че лошата връзка е достатъчна причина да се уволни кандидат за работа.

9. Масовите съкращения могат да бъдат намерени чрез известия за WARN

уволнен

Може да успеете да разберете дали ще вземете зареждането. | iStock.com

В зависимост от типа работодател, за когото работите, бихте могли да разберете предварително дали голямо съкращаване или закриване ви отива. Някои работодатели са задължени съгласно федералния закон да предоставят предварително уведомление за голямо съкращение. Законът за уведомяване и преквалификация на работниците или Закон за ВНИМАНИЕ , изисква определени работодатели да дадат 60-дневно писмено предизвестие преди затваряне на завод или планира съкращаване на повече от 50 служители през 30-дневен период.

10. Интересите на компанията винаги са на първо място

човек работи

Не сте толкова важни, колкото си мислите. | iStock.com/gpointstudio

Меган Рапино къде отиде в колеж

Може да се чувствате като част от голямо, щастливо корпоративно семейство, но не се заблуждавайте. В крайна сметка работодателят се грижи за собствения си интерес. Ако вашата компания някога ви възприема като пасив, можете да се считате за толкова уволнен. Затова не се чувствайте много удобно на работа и започнете да разказвате на колегите си всичките си тайни.

11. Не казвайте веднага каква заплата искате

падащи стъпала, направени от американски долар

Не бъдете първият, който говори пари. | iStock.com/jansucko

Изчакайте мениджърът по наемането да говори за заплата. След като темата се появи, най-добре е да започнете, като попитате какво работодателят е предвидил за тази позиция. Ако мениджърът по наемането е неясен, можете да дадете желания диапазон на заплатите. Ако веднага споделите номера си, в крайна сметка може да получите много по-малко от това, което работодателят може удобно да ви даде.

Сертифицираният треньор в кариерата Черил Палмър каза това в интервю с „Кариер строител“: „Ако веднага дадете доброволна сума в долар, обсъждането на заплатите ще се основава на тази сума. И обратното също е вярно. Ако представителят на компанията посочи първо доларова сума, процесът на договаряне на заплатата ще започне от там. Поради това е вашият най-добър интерес да избягвате първо да споменавате сума в долари, ако това е възможно. '

12. Лошото отношение може да ви коства работа

жена по телефона

Отношението е всичко. | iStock.com/RossHelen

Винаги поддържайте позитивно отношение. Не злоупотребявайте с колегите си или не говорете негативно за шефа си. Ако смятате, че отношението ви няма значение, помислете отново. Приблизително 72% от работодателите казват, че търсят служители, които имат положително отношение, когато е време да вземат решение за работа, според CareerBuilder изследване . Дори след като получите работа, поддържането на добро отношение е задължително.

13. Как изглеждаш има значение

млада жена, гледаща през килера

Отделете време, за да изглеждате добре. | iStock.com/AVAVA

Вашият имидж има значение в личния ви живот и на работното ви място. Грешите, ако смятате, че можете просто да почивате на постиженията си и всичко ще бъде наред. Идването на работа или на интервю облечено небрежно показва липса на загриженост и професионализъм. Така че направете си услуга и положете малко усилия, когато става въпрос за вашия работен гардероб. Също така, обърнете внимание на цветовете, които носите . Някои нюанси могат да накарат мениджъра по наемането да ви предаде за дадена позиция.

14. Прочетете внимателно споразумението си за раздяла

уволнен от работа

Прочетете документите си за разделяне. | iStock.com

Освен ако не сменяте често работата си или не сте роднина на влиятелни хора на вашата работа, в крайна сметка ще бъдете съкратени или уволнени в даден момент от кариерата си. И когато все пак ви пуснат, най-вероятно ще бъдете помолени да подпишете документите за разделяне, като например споразумение за неразкриване на информация или споразумение за неразрушаване. Ако ви уволнят или съкратят, отделете време да прочетете внимателно тези споразумения. В някои случаи може да бъдете съдени за нарушаване на споразумението.

15. Нищо, което казвате, не е тайна

клюка

Тайната ви не е безопасна по време на работа. | iStock.com/dusanpetkovic

Колегите ви може да се чувстват близки роднини, но не са. Не ставайте толкова уютни по време на работа, че да забравите да запазите някои неща частни. Ако искате да запазите нещо в тайна, най-добре е просто да го запазите за себе си. Всичко, което кажете, може да се върне при самия човек или хора, които не искате да знаете. Ако откриете, че започвате изречение с „Не бива да ви казвам това, но ...“, спрете се веднага и задръжте мисълта за себе си.

Следвайте Sheiresa в Twitter @SheiresaNgo .

Повече от Cheat Sheet за пари и кариера:
  • 4 причини Мениджър на наемане Изберете другия кандидат вместо вас
  • 7 причини вашите колеги да не ви харесват
  • 10 най-трудни въпроса за интервю за работа (и как да отговорим на тях)